东风李尔汽车座椅有限公司，这家由东风实业有限公司与美国李尔公司共同创立的中美合资企业，自2004年3月成立以来，便深耕于汽车座椅的研发、制造、销售及服务领域。凭借50:50的股权比例，东风李尔迅速崛起，成为国内汽车座椅行业的佼佼者。
如今，集团总部位于武汉，旗下拥有遍布6个省份、10个城市的13个制造基地，以及包括十堰、襄阳、郑州、柳州、广州、大连、盐城等在内的12家分子公司。不仅如此，东风李尔还在武汉设立了先进的汽车座椅研发院，展现出国内领先的设计研发能力，并成功覆盖了乘用车和商用车产品研发的全系列。
秉承“领驭创新，聚焦客户”的核心价值观，东风李尔致力于推动汽车座椅技术的变革，为客户提供全方位的解决方案，并致力于成为国内领先、国际一流的汽车座椅企业。
装配工（15人）
工作职责：
（此处可继续详细描述装配工的具体工作内容和职责）1、主要负责汽车座椅的装配工作；
2、必须遵循既定要求，对座椅进行精细总装，同时确保工装与设备的正常运作；
3、负责维护并执行所在岗位及责任区域的5S标准、安全规范及环境卫生；
4、完成上级领导交办的与工作相关的其他任务；
5、必须严格遵守公司及部门的各项规章制度，严禁从事任何违规违纪行为。
招聘条件：应聘者年龄需在45周岁以下，身高不低于165cm，仅限男性。我们期待您身心健康，手脚灵巧，能服从管理，并乐于接受工厂工作经验。
薪资与福利：月薪范围为4000至7000元，在量产前享有每月8天的休假，同时享受五险一金、工作餐、宿舍提供、节假日及生日福利、年终奖、定期体检、购车优惠以及广阔的职业发展空间。
1、负责客户交付的产成品、备件及直供件等；
2、执行本岗位物流设备设施的日常点检，并维护5S标准。
招聘条件：应聘者需在45周岁以下，仅限男性，要求身心健康，能够服从管理，并具备仓库操作经验者优先。
薪资与福利：月薪范围为3600至5000元，在量产前享有每月8天的休假，同时享受五险一金、工作餐、宿舍提供、节假日及生日福利、年终奖、定期体检、购车优惠以及良好的职业发展空间。
1、监督物流车辆规范停放，指导供应商正确装卸货物，并监控外来人员活动；
2、核对物料订单与来料送货单的相符性，指导供应商合理放置物料；
3、确认供应商空容器的回收情况；
4、整理来料收货相关单据，并交予数据录入员处理；
5、发现来料数量异常时，与供应商送货人员核实，并及时向物料计划员反馈异常情况；
6、持有叉车证，严格遵循叉车安全操作规程，确保叉车运行安全，避免事故发生；
7、按照岗位安排，高效高质量地完成装载、卸货及物料流转等各项任务。
招聘要求：应聘者需在45周岁以下，仅限男性，要求身体健康，能够遵守管理规定，有仓库操作经验者优先。
薪资与福利：月薪范围为3600至5000元，在量产前享有每月8天的休假，同时享受五险一金、工作餐、宿舍提供、节假日及生日福利、年终奖、定期体检、购车优惠以及良好的职业晋升空间。
1、依据岗位操作作业指导书，妥善完成各项工作；
2、整理并妥善保管根据批次领料单所制作的发放记录表；
3、确保及时将保管员领出的物料准确无误地发放至指定工位，并做好详尽的发放记录；
4、负责本岗位所使用的物流设备设施的日常点检及5S工作。
招聘要求：应聘者需在45周岁以下，仅限男性，具备健康的身体状态，愿意服从管理，并优先考虑具有仓库操作经验的人员。
薪资与福利：月薪范围设定为3600至5000元，在量产前享有每月8天的休假。同时，该岗位还提供五险一金、工作餐、宿舍、节假日及生日福利、年终奖、定期体检、购车优惠以及广阔的职业晋升空间。
1、承担产品质量把关的重任，确保每一环节都符合标准；
2、详细记录并整理提交过程质量检验报告，为问题追溯提供有力支持；
3、初步分析并传递过程质量信息，为管理层决策提供参考；
4、监督下线检验员的工作，确保检验流程的顺畅进行；
5、对不合格品进行明确标识、登记并隔离，防止误用；
6、完成领导交办的其他任务，以实际行动助力公司质量提升。
招聘要求：应聘者需具备中专及以上学历，年龄在45周岁以下，身心健康，能够服从公司管理。有汽车行业质检工作经验者优先考虑。
薪资与福利：月薪范围设定为3600至5000元，在量产前享有每月8天的休假。此外，还提供五险一金、工作餐、宿舍、节假日及生日福利、年终奖、定期体检以及购车优惠等福利，同时承诺广阔的职业发展空间。
1、迅速应对客户现场出现的产品质量问题；
2、协助客户迅速处理并反馈现场物流问题；
3、确保客户现场的产品质量与物流问题信息能够准确传递；
4、承担并完成其他交办的工作任务。
招聘要求：应聘者需具备中专及以上学历，年龄在45周岁以下，身体健康，能够遵守公司管理规定。有汽车行业工作经验者优先考虑。
薪资与福利：月薪范围设定为3600至5000元，在量产前享有每月8天的休假。此外，还提供五险一金、工作餐、宿舍、节假日及生日福利、年终奖、定期体检以及购车优惠等福利，同时承诺广阔的职业发展空间。
优厚福利待遇
加入我们，您将享受到一系列丰厚的福利待遇。包括但不限于：月薪范围3600至5000元，每月享有8天休假（量产前）；五险一金、工作餐、宿舍等一应俱全；节假日及生日福利、年终奖等激励不断；定期体检保障健康；以及购车优惠等特色福利。我们致力于为您打造一个既富挑战又充满机会的工作环境，助您在职业生涯中不断成长。
全面周到的福利保障
加入我们，您将享受到全方位的福利保障。包括免费的工作餐和舒适的员工宿舍，宿舍内设施完备，如独立卫生间、冲凉房、热水器和空调等，让您在工作之余也能享受家的温馨。此外，我们提供丰厚的年终奖，以及多种有偿假期，如带薪年假、病假、婚假、丧假、产假、陪产假和工伤假等，确保您的权益得到充分保障。同时，我们还关心员工的健康，定期安排体检，并设立员工生日福利。为了增强团队的凝聚力，我们还会不定期举办员工家庭日、部门聚餐和拓展活动等，让您在轻松愉快的氛围中工作。而且，我们提供全方位的培训机会，助力您的职业成长。最重要的是，我们会在您入职当月就为您购买五险一金，为您的未来保驾护航。
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