事关网约车!天津拟推出租车信用评价机制,司机分级管理挂钩收入

最近,天津市交通运输委员会发布了一个关于《天津市出租汽车服务质量信用评价管理办法(征求意见稿)》的公告,在征求大家的意见。

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这个办法主要是想加强天津出租车行业的管理,建立一个完善的信用体系,让出租车企业和司机更重视信用和服务质量,提升整体服务水平,打造一个诚信的市场环境。

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具体来说,这个办法会对巡游车企业、网约车平台、出租车司机以及巡游单车进行服务质量和信用的评价,内容包括评价周期、评价内容、信用等级和奖励惩罚措施等方面。

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出租车企业的服务质量评价是按自然年算的。每个季度会对重点指标进行一次测评,结果会定期公布,并累积到下一季度。每年结束时,根据评分标准对企业进行综合评价。

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评价采取的是满分100分的基准分制,额外还有最高10分的加分。最终结果分成五个等级AA级、A级、B级、C级和D级。

如果某企业经营时间少于半年,或者两个季度的重点指标都排在同行业最后五名,它们的最高评级只能是B级。另外,如果企业既做巡游车也做网约车,这两部分会分开进行信用评价。

司机的评价周期是每个季度,会根据表现动态调整。每季度根据标准进行打分,评分结果会公开,同时累积到下一季度。

司机的评价指标包括车辆规范情况、运营服务表现、安全驾车等,还有一些可以加分的项目。司机的基准分是20分,可以额外加10分。扣分有1分、3分、5分、10分和20分五种,最低扣到0分。

如果司机没有被乘客投诉,也没有违规,下一季度会自动加3分,最多加到20分。像见义勇为、救死扶伤、拾金不昧或保障服务的优秀行为,企业可以提交材料,核实后额外加分,但总加分不超过10分。

司机的评价结果,会通过车载终端、智能顶灯、手机APP等多种方式明显显示出来。

办法还鼓励巡游车企业、网约车平台以及综合交通枢纽场站对五星级司机优先放行,比如优先进候客通道。

而评级二星及以下的司机会被列入“不良记录名单”,他们会被限制暂时进入综合交通枢纽场站工作,等信用评级回升到三星才恢复。

这次征求意见的时间是从2025年6月3日到6月12日,大家可以通过发邮件或写信的方式提出建议。

天津这次的新办法对规范现在网约车行业存在的问题很有帮助,有望缓解司机和乘客之间越来越多的矛盾。

你对这个评价办法怎么看?欢迎在评论区说说你的想法。

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