BJEV好样儿|北汽集团劳模陈杰:把事做细,极致的落实主义者

在今年北汽集团“五一”表彰大会上,对获得第一届“北汽集团劳动模范”称号的同志进行了表彰,北汽新能源销售部中部大区总监陈杰光荣上榜


BJEV好样儿|北汽集团劳模陈杰:把事做细,极致的落实主义者-有驾

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“从营销新人”到“资深干将”


2010年,刚从清华大学汽车工程专业毕业的北京小伙陈杰,怀揣着一个朴实的梦想——“就想为咱北京的汽车工业出把力!”此后的15年,从北京现代、北京汽车到北汽极狐,他扎根北汽集团,从一名“营销新人”蜕变为汽车营销领域的“资深干将”。期间,尽管外企多次以高薪相邀,陈杰始终不为所动。在他心中,北汽集团不仅坚持用心造好车,更将客户的安全与健康放在首位,这份责任与温度,让他深深热爱这片热土。


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2022年,陈杰加入北汽极狐,负责中部大区销售工作。面对几乎从零起步的市场,他带领团队拓展渠道、组织店端活动、落实厂端政策……短短两年间,中区销量实现飞跃——从2022年的847台、2023年的2032台,飙升至2024年的13317台。2025年1-4月,销量增速依然强劲,同比增长超过400%。


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把事做细,每个动作做到120分


2025年春节刚过,开工第一天,中区新入网的经销商们便收到了陈杰的“微信轰炸”。“马哥,新媒体推广得抓紧了!”“山哥,滨州市场的二级开发要同步推进!”“张总,店面装修进度得提速了!”……每一家店的情况,他都了然于胸,然后逐家店提醒、安排。2月中旬至3月底的40天里,陈杰跑遍30个城市,为投资人排忧解难,为全年冲刺夯实基础。


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今年2月,随着北汽极狐品牌大事件接连曝光,新的销售政策与展示物料陆续到位。为确保每家店的宣传效果最大化,陈杰带领团队耗时两天,对中区50多家店的展示方案逐一评审——物料摆放、内容呈现、位置选择,每个细节都不放过。最终,中部大区的方案在公司评审会上一次性通过;到了执行阶段,他也每周跟进,紧盯落实。销售没有捷径,把每个该做的事做到120分,结果自然会说话,中区市场份额(10-20万BEV)迅速提升到了2月份3.8%、3月份4.5%,均超过2023年单月最高值。

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敢想敢干,带着经销商一起闯

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在陈杰看来,经销商选择极狐,是对品牌的信任,而这份信任必须用行动回馈。“不能让经销商亏本,要拉着他们一起闯。”2024年上半年,山东一位投资人连开三家极狐4S店,尽管市场潜力巨大,初期销量却并不理想。陈杰连续三个月蹲点帮扶,从人员招聘到培训督导,事无巨细。最终,门店月销量从二三十台突破至百台,实现了质的飞跃。



如何让消费者更直观地感受到极狐产品的安全与品质?陈杰想到了一个“硬核”办法——拆车对比。他将极狐的关键零部件,如前防撞梁、下支臂、稳定杆等一一拆解陈列,并与竞品对比展示。这种“真材实料”的直观体验,让客户对极狐的品质有了更深认知。如今,这一创新举措正在东部大区全面推广。


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15年坚守,初心未改。陈杰用行动诠释了什么是“择一事,终一生”。在他看来,北汽不仅是一家企业,更是一份值得为之奋斗的事业。未来,他将继续与北汽极狐并肩前行,以匠心铸就品质,用担当为实现“三年跃升行动”目标贡献力量。

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