塞翁失马焉知非福？教师降薪后又暂停发放年终奖，官方回应了

人民教师的年终奖是对教师工作成果的，直接肯定能够激发人民教师提升教学热情，促进我国教学质量的提高。例如上海通过公务员待遇挂钩的机制，使人民教师的年终奖增幅高达200%左右，人民教师的年终奖提高以后，不仅可以调动教师的工作积极性，还可吸引众多应届毕业生加入其中。

所以年终奖体现了我国社会对教师职业价值的认可，增强教师的职业荣誉感和社会地位，大学证教师资格证条件放宽以后，越来越多的非师范专业毕业生也都将自己的目标放在。了教师资格证考试上，所以导致我国教师队伍出现了舆论混杂的现象，甚至还有很多00后进入我国教师队伍成为了”佛系教师“，影响了我国教育教学的水平质量，所以关于教师薪资调整与年终奖金发放的问题，我国官方给予了最新的回应。

塞翁失马焉知非福？教师降薪后又暂停发放年终奖，官方回应了

近日我国教育部门给出最新政策，针对网传”教师暂停发放年终奖金“等适宜在网络上传的沸沸扬扬以后，教育部门明确表示不会取消人民教师的绩效奖金和十三薪制度，浙江和广东等地区将会实现教师年终奖与公务员持平中西部地区因财政压力分批落实发放人民教师的年终奖金和绩效奖金。

而关于教师的一次降薪，我国教育部门也明确表示，2025年起将实施教师工资新规，新规明确表示，降低人民教师基本工资的10%，但是还会通过绩效工资和职称补贴以及山区补贴实现收入整体提升，该项政策在北京地区试点执行过后，对于教育教学成果突出人民教师来讲，他们的实际收入水平增幅高达20%~30%左右，所以新政策来临过后，人民教师的工资不降反增。

教师基本工资下降后，年终奖如何发放？

人民教师的年终奖金将会按照职称等级和考核结果以及地方财政状况综合确定，对于教学成果突出的人民教师可以额外获得8000~12,000元的奖励，对于教学成果的鉴定如学生参加竞赛获奖，教师参加教研项目等等，都可获得较高的奖励，来提高自己的收入水平。

除此以外，我国教育部门还明确表示新政策还会逐渐向重点群体保障副高级以上职称教师和山区乡村教师以及班主任群体将会享受到此次年终奖金发放的政策倾斜，教师可以通过专利转化可外获得2万至5万元的绩效补发，广东山区教师的年终奖叠加津贴后也会增幅30%左右。

综上所述，针对于部分人民教师的年终奖金出现暂停发放，主要是因为我国教育部门的财政出现了滑动，所以大家大可放心，我国财政回暖以后，所欠给人民教师的绩效奖金和年终奖金都会发放完毕，除此以外，教师的一降三增政策来临过后，也有助于让每一位教师的收入水平在原基础上迎来上调。