保时捷销量连跌三年,利润跌九成,裁员两千人

工厂车间里,机械臂的金属指节还在机械地将最后一台Taycan的车身缓缓安放。夜色如蒸汽弥漫,传送带的轰鸣声其实比数字还诚实——有人可能觉得利润暴跌99%是个新闻标题,实际现场的空气已经变得稠密,连液压机都像是在喘气。再过几周,这里的2000名临时工就要悄然离场,剩下的人也只敢在午休时间传一两句“裁员名单”相关的段子。豪车巨头在华销量连跌三年,保时捷大裁员自救——字面上的冷峻困境,现场则有点像大型剧本杀,所有人都知道答案,却没人想拆穿。

如果我是保时捷的新CEO,会不会考虑卖冰箱?毕竟这世界已不缺轮子,倒是品牌冷藏室急需扩容。当然,只要你没有站在销售一线,也可以事情看的“冷静”些。站在旁观者视角,我更偏爱数字——9.66亿欧元亏损、利润不到4000万,销量同比跌掉一个东莞人口,中国市场萎缩26%——这些数据对资本市场来说比一场雪还凉。

从专业视角复盘现场,保时捷好歹是德系豪车里的利润大佬,如今却陷入“用力过猛、转身过急、关税猛增、市场失控”的连环局。顺着证据链逆推,时间点很清晰:从电动化战略大踏步“头铁”,27亿欧元砸进无底洞,到美国关税一刀切三亿,每个环节都像是精算师算漏了尾数。在中国市场,保时捷过去三年销量从高点一路下坡不刹车——2022年锐减2.5%,2023年大降15%,2024年前三季度直接断崖28%。纯电旗舰Taycan九个月只卖了12641辆,同类国产高端品牌,单个型号一年能卖十万八万,连国产新能源新势力也学会了“卷智能”,不光拼电池还卷车内系统,保时捷的“德味儿”,在中国“卷味儿”面前,基本就是一句古董咒语。

理性说,保时捷的困境其实是整条传统豪车赛道的共性。电动化转型不是撞南墙,是南墙突然装了弹簧,谁冲得快谁摔得狠。前有特斯拉后有比亚迪,大家都爱吹智能座舱和续航,比拼自研芯片,德国老牌到现在还在纠结“到底自造不自造电池”。美国关税政策一加码,本想靠涨价救局,但涨价只会让本来买不起的人更加买不起,本来要换新车的主力客户趁机观望,雪球滚到最后是“销量更低,利润更窄,裁员更多”。自救策略——裁员、收缩经销商、专攻中国市场研发“特供”车型——这些不新鲜的操作被层层包装为“新的开始”,但老实说,更像是在原地打转。

细节往深里推,有几个拜拜场景耐人寻味。比如,CEO布鲁姆脚踏两船,身兼保时捷和大众集团一把手,本是忙得四角冒汗,却被股价和业绩暴揍成了业界“黑天鹅”。分拆上市带来了一阵资本热浪,但转瞬又熄火,现在连德国蓝筹股DAX指数都把保时捷请出了门。42亿的年利润转眼剩下4000万,像极了摩托车最后一圈油门飘红,剩下的动力只够撑场面。德国制造业的骄傲,资本市场的宠儿,被美国关税和中国新能源挤到墙角,最后只能靠裁员保命和“重振旗鼓的豪言”维持气场。

而在中国市场,保时捷的自我拯救动作显得有些“气急败坏”。裁人、缩网点、上中国特供、再加本地研发团队搞适配——一场堪比外企高管的应试舞蹈。你问这些操作有效吗?老实说,三年销量下跌,每年都说“明年重振”,指望2025、2026能大举翻盘,这种“明天会更好”式公关话术,在地产行业都听腻了。真正问题是本土高端品牌的成熟,已经让中国消费者不再崇拜洋气的“德范儿”,而是为智能化和价格买单。保时捷早年靠“身份符号”好卖,趋势一旦反转,高端品牌也只能去卷配置、卷服务,归根结底,比拼的是技术而不是情怀。

有时候旁观者容易自嘲:我们总在反思“转型阵痛”,其实普通一线工人没有时间疼,裁员通知一天到位,明天就得在劳务市场重头再来。那些口口声声叫嚣“品牌重塑”的高层,至多也只是让新CEO出现在年会晚宴,把“创新”二字加个粗体。保时捷的故事,最终只有股价和销量是硬指标。德系豪车的光环,资本市场的宠爱,在新兴市场和新技术面前,不过是个好听的段子。

你问我觉得保时捷能不能“东山再起”?这问题有点像问刑警退休后适不适合做心理医生。理论上,品牌力、技术积累、渠道资源还在,全力投中国市场也不是没机会。但全球汽车产业的大势,如今已经属于本土化、智能化和性价比。豪车的尊严,从来都不是一成不变的传说。

开放性收束——如果坚定电动化就等于步入泥潭,裁员自救又是割肉自保,下一步保时捷会不会选择彻底“本土化”?新掌门人能否带公司找到技术与市场的第三条路?这些问题,其实留给市场和用户的想象空间才最大。毕竟,所有公司转型都在赌“明天多活一天”。你怎么看,保时捷还有没有资格讲豪车的故事?

点个关注吧,下次案发现场我们一起查证据。

保时捷销量连跌三年,利润跌九成,裁员两千人-有驾
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